林清玄曾在書上題了三行小字：「所謂見過大世面，就是會講究，能將就」。而這些見過大世面的人，他們所講究的其中一件事便是他們說出口的話，他們深知一個人的格局在於他的言行，而格局越高的人，他們越加謹言慎行。當他們懂得說話的重要性之後，贏得的不僅僅是個人的評價，更多的便是人際關係的熱絡，他們讓人敬重的同時，也會讓人生起結交之心，人際關係網便壯大起來了！
而人際關係處理的好壞，其實在很大程度上，決定了你這個人到底會取得什麼樣的成就，俗話說得好：「會說話能當飯吃」，以前職場中憑能力說話，但隨著如今職場越來越人情化，會說的永遠比會做的運氣好，得人心，由此可見，會說話的重要性，在現今的職場上，「說話」技巧可以說是每個人的必修課了！
人際交往中，最不受歡迎的3種說話方式，能力再強也會吃虧！
1、吝嗇誇人
有句話說：批評可以使天才變傻子，讚美能使傻子變天才。在職場中，但凡那些業績做得好，人緣處得好的員工，基本上都是會誇獎人的員工，從來不會讚美肯定別人，即便對方做得很好，也沒有表示。
2、背後說人
不知道大家有沒有聽說過這樣一句話：「說是愛說是非之事的人，必定也是是非之人，這是一個人本性的體現。」如今爾虞我詐，人前一套人後一套的職場中，大家見面都跟兄弟姐妹一樣，可私下，背後都是各種吐槽，各種揭密，而大多情商高的人，是不會做出這種容易落下口舌的事情的。
3、說話太直
如今太多的老好人，紛紛表示，最困擾自己的問題之一，就是不會拒絕人。有些人對於上司不公平的安排，想拒絕卻不知道如何開口，甚至一開口就因為說話太直讓人傷心了。所以在職場中，想要學習拒絕，不做個總吃虧的老好人，在人際交往中，是很有必要學習一下說話技巧的。
千萬不能太直，不僅會讓對方尷尬，可能還會讓兩個人的關係惡化，因為任何人都是不喜歡被拒絕的，這種說話太直的方式，基本上沒有多少人能接受，心裡又沒有怨恨於被打擊的。
