員工最關心就是「年終獎金」可以領多少，
也希望老闆可以發放年終獎金，
以慰勞員工一年來為公司辛苦的付出。
都會想讓員工好好過年，
也會發放比較多的年終獎金給員工，
不僅慰勞他們，也謝謝他們的辛苦付出。
如果你有這樣的老闆，
那就是你太幸運了～～～
486先生「陳延昶」在2010年時成立了486團購網，
2018年時員工數只有26人，
但486先生不吝嗇給豐厚的福利，
不僅三節直接發半個月薪水，
還有生育禮金等等，
在網路上掀起一陣討論，
不少人更封486團購網是幸福的企業。
圖片來源：ETtoday
去年過年時，
486先生宣布將發給26名員工604萬的分紅，
平均每人可以領到23萬元，羨煞了不少的網友，
今年486先生表示目前員工已經擴增到50人以上，
明年公司也將迎來10周年，
今年員工都非常努力地達成目標，
戰鬥力與內涵也越來越好，為了給員工獎勵，
486先生宣布今年將會將1000萬的盈餘紅利分給員工，
還會大幅調薪12%，讓員工每個人都笑開懷。
圖片來源：自由時報、ETtoday
除此之外，
486先生有感於同事因為頸椎受傷，
了解到每個人生活都存在一定的風險，
尤其一家之主受傷，
可能就會導致家庭分崩離析，
決定立新政策：
「公司會照顧所有的員工，
哪怕受傷生病失去工作能力，公司也會永久照顧，
我就不信我們公司52個人養不起一個受傷生病的同事。」，
486先生也把員工當成自己的兄弟姊妹，
霸氣說「員工都是我家的家人，照顧家人是應該的！」。
還替他們照顧員工受傷的員工，
而不是員工沒有利用價值的時候，
就拋棄曾經對公司辛苦奉獻的公司，
這樣的老闆，真的太少見了！
圖片來源：486團購網
不少網友看了都大讚486先生真的是一位佛心老闆
「大哥太狂了」、「感動啊」、
「全台最幸福的52個人」、「真是有情有義的好老闆」、
「以後誇獎人要說：你這個人很486」、
「大哥還有缺人嗎，我想要去應徵了」、
「懂得回饋員工的好老闆」、
「好感動，希望我老闆也可以這麼佛心」。
圖影片來源：民視、今周刊
我想每個人都會願意替公司拚搏，
最怕遇到公司不僅不發放年終，
還總是想東想西要扣員工薪水了，
看到他們員工每個都這麼幸福的表情，
就覺得工作對他們來說是很快樂的一件事！